Виконавчий комітет Славутської міської ради, враховуючи інформацію Головного управління ДПС у Хмельницькій області, інформує суб’єктів господарювання про необхідність неухильного дотримання вимог законодавства України щодо оплати праці найманих працівників.
За результатами аналізу податкової звітності за жовтень – грудень 2025 року на території Хмельницької області виявлено 2840 суб’єктів господарювання, якими здійснювалося нарахування заробітної плати в розмірах нижчих за законодавчо визначений мінімальний рівень.
Найбільша частка таких випадків зафіксована у сферах:
- торгівлі та ремонту – 25,8%;
- охорони здоров’я та надання соціальної допомоги – 9,4%;
- транспорту та логістики – 6,3%;
- тимчасового розміщення та організації харчування – 5,6%;
- сільського господарства – 3,8%.
Звертаємо увагу, що відповідно до законодавства України мінімальна заробітна плата є обов’язковою державною соціальною гарантією, недотримання якої є підставою для притягнення до відповідальності в установленому законом порядку.
В умовах дії правового режиму воєнного стану питання забезпечення своєчасної та в повному обсязі виплати заробітної плати, а також належного наповнення бюджетів усіх рівнів (зокрема за рахунок податку на доходи фізичних осіб та військового збору) набувають особливої актуальності.
У зв’язку з викладеним, рекомендуємо суб’єктам господарювання:
- Забезпечити нарахування та виплату заробітної плати в розмірах не нижче від встановленого законодавством мінімального рівня.
- Привести у відповідність до вимог законодавства оформлення трудових відносин із найманими працівниками.
- Уникати практик використання незадекларованої праці.
Належне виконання вимог законодавства у сфері оплати праці є важливою складовою соціальної захищеності працівників та фінансової спроможності територіальної громади.
Управління економічного розвитку Славутського МВК.